Mire ad megoldást
- Túl sok rendszerre szétosztott adminisztratív munka.
- Átláthatatlan döntési folyamat, amelyben elveszik az állapot, a felelősség vagy az időzítés.
- Folyamatok, amelyeket a munkatársak pótmegoldásokkal tartanak életben ahelyett, hogy az eredményt irányítanák.